更新时间:2024-10-29
在一个高速发展和变动的社会中,个体的心理压力与日俱增。曾几何时,心理学和心理咨询开始渐渐冷了一起。特别是在在两年前,国家劳动部发售心理咨询师的职业资格考试,在国内一下子爆炸了自学心理咨询科学知识的热潮。
有些人实在自己有助人的能力,期望将来以心理咨询经商或业余做到些志愿者的工作;也有一些人因为自己有心理问题无法众生,期望通过涉及自学,处置一下自己的问题。 素音就是在这时候认识心理咨询的。
她是一名中学老师,对心理学仍然很感兴趣,平时也老大着学校的心理咨询室给学生做到些心理健康教育工作,但她没拒绝接受过系统的训练,只是平时看一些涉及书籍自学。获知社会上发售心理咨询的自学和涉及的职业资格考试,她立刻报了名。 在培训班上,她了解了晓敏和小萱。素音47岁,晓敏36岁,小萱28岁,尽管不存在年龄差异,但她们一挺讲得错。
三个女人一台戏,她们自称为“老中青三结合”。晓敏是公务员,在妇联工作,常要和人交流谈天、做到思想工作,所以她实在自学心理学和心理咨询,对自己的工作有协助;小萱研究生毕业旋即,在外企工作,是个白领,但她对现在的工作不过于失望,想想个职业转型,一时间也就让好未来要做到什么,恰好听闻有这样的培训,实在一挺谜样的,就跑完来再行习着再说。点子有所不同而殊途同归,三个素昧平生的女人因自学心理咨询而聚到了一起。 不知不觉,半年的业余自学迅速就过去了。
培训班慢完结时,三个人出了好朋友。有一天她们想起了未来,小萱建议三人合伙进个心理咨询事务所,于是大家一下子来了胃口。
对于小萱,这个事务所可以沦为她未来的职业,而且可以自己当老板,不必再行像以前那样看上司的脸色行事;对于晓敏,这个事务所可以给自己业余玩票,调节一下生活;对于素音,她大自然乐意能有个地方获取更加多机会来实践中教给的心理咨询科学知识。 说干就干。事务所不必须过于多的登记和运作资金,大家各自拿走5万元。按她们的点子,即使赚到将近多少钱,最少可以做以咨询的收益确保涉及开支。
想到身边有这么多人伤痛苦恼,经常必须她们开解,她们对市场很有信心。可是,一做到才告诉,事情毕竟她们想象的那么更容易:第一个月有几个人看了广告打来电话告知,但却没了下文,第二个月样子更惨,连问的人也就让。她们急忙采行对策,印了一批宣传单,在周围的社区投入。
可那些宣传单也没有引发过于大浪花,只来了三五个人。 开局有利,三个人开始商讨对策。
一辩论才找到,原本三人点子各异。比如,小萱指出,白领应当是咨询公司的主攻对象,他们有钱人,思维对外开放,更容易花钱来咨询;晓敏指出,如今家庭和婚恋问题最广泛,应当主攻这方面的咨询;素音则指出青少年问题多,应当主攻青少年的咨询。
大家各持己见,辩论了几次,裂痕也经常出现了。晓敏实在自己本来只是玩票,既然咨询业务前景黯淡,赢得不明不白没意思,欲明确提出撤资。三个月将近,就有人要撤资,小萱和素音也很是反感,谴责晓敏坚决整体利益、过于贪婪。
这种谴责更加让晓敏打消去意。于是,情况急转直下,小萱和素音再行坚决了两三周,再一也没有办法撑下去了。
一个轰轰烈烈、风风火火筹办一起的事务所,居然只不存在了三个月就烟消云散了。事务所开动后,三个昔日的好姐妹、好朋友,很久没有联系过。
如今,谈到这家短命的事务所,素音依然感慨自己的鲁莽:“看见别人筹办公司更容易,自己知道做到一起,才告诉困难重重。显然,仅有热情是过于的。
” 心理评论:热情和行动力是顺利的商业活动的一个最重要素质,但仅有热情和行动力是过于的。基本的理性思维和商业常识也是必须的。以上面的故事为事例,三个女人合伙进公司,对消费市场却缺少事前的基本评估,只是凭自己的片面经验和兴趣领域,靠感觉行事,事实证明她们的感觉并不精确;她们没对未来的具体规划和联合的目的,各自有各自的计划和点子,一遇到困难对立和决策分歧,这种点子上的差异就沦为分化的隐患;她们缺少耐心聆听、多元文化别人的心态,缺少处置冲突的能力,所以遇上顺境就让,若是遇上逆境就无法协商;她们不懂公司管理,比如采行平均值股权,当谁也劝说没法谁时,就没一锤定音的机制;她们的专业能力还非常很弱,无法获得当事人的充份信任,没能竖立较好口碑,也无法排定充足低的咨询费用。
凡此种种,要求了这个公司必定会出有问题。就像一条想航行的船,在清纯的外表下却隐蔽着千疮百孔,这是很危险性的,也一定会击沉的。 合伙投资筹办公司的大都是亲朋好友,但操作者很差,不仅花钱将近钱,忽略,很有可能最后连友情和亲情都受到伤害。
这一点,也是必须事前充分考虑的。 预告片:当老板无以,当女老板更加无以,当顺利的女老板难上加难。对女性而言,“A.顺利的事业经营 B.顺利的家庭经营”到底是单选题还是复选题?请求注意下期的老板系列故事。(以上内容仅有许可家庭医生在线独家用于,未经许可切勿刊登。
)本文来自家庭医生在线论坛,由网友公布,本站仅有提到以获取参照,不代表本站赞成文章的观点。如您指出本文在内容和知识产权上侵犯了您的利益,请求与我们联系:020-37617988。
本文来源:开云(中国)Kaiyun体育-www.pchh365.com